Mindblown: a blog about philosophy.
-

Cerita HRIS: Tips Sukses Karyawan dalam Karir di Perusahaan Startup
Menjadi karyawan yang sukses adalah impian banyak orang, di mana pun karyawan itu bekerja. Namun, membangun karir yang sukses sebagai karyawan startup mungkin memiliki pengalaman yang berbeda dibandingkan bekerja di perusahaan konvensional. Ini karena perusahaan startup memiliki lingkungan kerja yang dinamis, cepat berubah, dan sering kali tidak terduga. Perubahan tersebut membuat Anda sebagai karyawan harus…
-

Aplikasi HRIS ESS: Solusi Modern untuk Pengalaman Karyawan yang Lebih Baik
Di dunia kerja modern, pengalaman karyawan menjadi faktor penting dalam menjaga produktivitas dan loyalitas. Salah satu cara untuk meningkatkannya adalah dengan menggunakan aplikasi HRIS ESS (Employee Self Service) sistem yang memungkinkan karyawan mengelola kebutuhan HR mereka secara mandiri, mudah, dan efisien. Melalui aplikasi HRIS ESS, perusahaan dapat mengotomatisasi proses administrasi seperti absensi, cuti, hingga penggajian…
-

Cerita HRIS: Bukan ITB & UGM yang Tertua di Indonesia, melainkan UI Sejak 1849!
Indonesia memiliki banyak perguruan tinggi dengan sejarah panjang yang menjadi bagian penting dalam perkembangan pendidikan nasional. Berikut ini adalah daftar 10 universitas tertua di Indonesia yang terus memberikan kontribusi besar dalam dunia pendidikan dan penelitian. 1. Universitas Indonesia (UI) – 1849 Sebagai universitas tertua di Indonesia, Universitas Indonesia (UI) memiliki sejarah yang dimulai pada masa…
-

Cerita HRIS: Skema Pajak 12% di Tahun 2025 dan Dampaknya Bagi Masyarakat Indonesia
Pada 1 Januari 2025, Indonesia akan memberlakukan tarif Pajak Pertambahan Nilai (PPN) sebesar 12%. Kebijakan ini bertujuan untuk meningkatkan penerimaan negara dan mendukung pembangunan nasional. Meskipun demikian, kenaikan tarif pajak ini diprediksi akan memiliki dampak yang signifikan terhadap perekonomian masyarakat, khususnya dalam hal daya beli, dan bisa memengaruhi sektor konsumsi. Dampak Kenaikan PPN 12% terhadap…
-

Cerita HRIS: Mengapa HRIS SaaS Jadi Solusi Tepat untuk Manajemen SDM Modern
Di era digital seperti sekarang, kebutuhan akan sistem manajemen sumber daya manusia yang efektif semakin meningkat. Salah satu solusi yang kini banyak digunakan oleh perusahaan adalah HRIS SaaS. Tapi apa sebenarnya HRIS SaaS itu, dan mengapa semakin banyak bisnis yang beralih menggunakannya? Mari kita bahas lebih dalam. Apa Itu HRIS SaaS? HRIS (Human Resource Information…
-

Cerita HRIS: Keunggulan HRIS Cloud dalam Transformasi Manajemen Sumber Daya Manusia
Di era digital seperti sekarang ini, kebutuhan akan sistem yang mempermudah pengelolaan Sumber Daya Manusia (SDM) semakin penting. Salah satu solusi yang kini banyak digunakan oleh perusahaan adalah HRIS Cloud. Teknologi ini membawa berbagai kemudahan, fleksibilitas, dan efisiensi dalam mengelola informasi karyawan, proses absensi, payroll, rekrutmen, dan berbagai aspek manajemen SDM lainnya. Apa Itu HRIS…
-

Cerita HRIS: Pengajuan Cuti Natal dan Tahun Baru dengan Aplikasi HRIS
Mengajukan cuti seharusnya menjadi hal yang sederhana dan mulus. Namun, banyak perusahaan masih menghadapi berbagai hambatan yang membuat proses ini menjadi pengalaman yang rumit dan membingungkan. Apalagi ketika musim liburan seperti Natal dan Tahun Baru tiba, permintaan cuti dari karyawan semakin meningkat, yang kemudian bisa memicu kebingungan dan penundaan yang merugikan baik pihak perusahaan maupun…
-

Cerita HRIS: Software HRIS dan Perannya dalam Keamanan Data Karyawan
Dalam era digital yang semakin berkembang, pengelolaan data karyawan menjadi salah satu aspek krusial dalam setiap organisasi. Data tersebut mencakup informasi pribadi, riwayat pekerjaan, gaji, catatan absensi, hingga data sensitif lainnya. Oleh karena itu, pengelolaan data ini harus dilakukan dengan sangat hati-hati dan dilindungi dengan sistem yang aman. Salah satu solusi terbaik dalam hal ini…
-

Cerita HRIS: Memahami UU PDP sebagai Regulasi Penting untuk Melindungi Data Pribadi di Era Digital
Dalam era digital yang serba terhubung seperti sekarang, data pribadi menjadi salah satu aset berharga yang sering kali menjadi target penyalahgunaan. Berbagai kasus kebocoran data, penyalahgunaan informasi, dan pelanggaran privasi semakin meningkat, sehingga mendorong pemerintah untuk menghadirkan regulasi yang dapat melindungi data pribadi warga negara. Salah satunya adalah Undang-Undang Perlindungan Data Pribadi (UU PDP) yang…
-

Cerita HRIS: Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kenaikan UMP (Upah Minimum Provinsi) 2025
Upah Minimum Provinsi (UMP) merupakan standar upah terendah yang ditetapkan oleh pemerintah bagi pekerja di suatu provinsi di Indonesia. Setiap tahunnya, pemerintah melalui kementerian terkait akan menetapkan besaran UMP yang berlaku untuk tahun berikutnya, termasuk untuk tahun 2025. Kenaikan UMP dipengaruhi oleh berbagai faktor yang berkaitan dengan kondisi ekonomi, sosial, dan kebijakan pemerintah. Pemahaman terhadap…
Got any book recommendations?